زين تخرج الفوجين الثاني و الثالث من خريجي مركزها للتدريب على صيانة الاجهزة الخلوية

خرجت شركة زين احدى شركات مجموعة زين الرائدة في تقديم خدمات الاتصالات المتنقلة في الشرق الاوسط وافريقيا، مؤخرا،الفوجين الثاني و الثالث من خريجي مركزها للتدريب على صيانة الاجهزة الخلوية وذلك في حفل اقيم في مقر الشركة .

وتسلم 28 متدربا شهادات تخرجهم، ليصل بذلك عدد المتدربين الذين تخرجوا من المركز منذ تأسيسه الى 44 متدربا حصلوا على اولى  الشهادات المتخصصة التي تمنح على مستوى المملكة في هذا المجال، اذ تعطي الشهادة حامليها اولوية دخول سوق العمل عبر تسليحهم بالمهارات و الخبرات اللازمة التي تأهلهم لمزاولة هذه المهنة .

و أكد الرئيس التنفيذي في شركة زين الدكتور عبد المالك الجابر بأن الشركة، تحرص على تطوير قطاع الاتصالات المحلي جنبا إلى جنب الإسهام بصورة فاعلة في التنمية المحلية بحيث تأتي مبادرة إعداد أول مركز للتدريب على صيانة الأجهزة الخلوية لتصب نحو تحقيق الهدفين معا، فاليوم أصبحت خدمات الاتصالات الخلوية ضرورة أساسية من ضرورة الحياة اليومية لأكثر من 90% من أبناء المجتمع مما يخلق حاجة متزايدة لخدمات صيانة الأجهزة الخلوية ويتيح فرص عمل جديدة للشباب.

ويعد مركز زين للتدريب على صيانة الأجهزة الخلوية، ، إحدى المبادرات التي أعلنتها الشركة عقب الزيارة التي شرف بها جلالة الملك عبد الله الثاني مقر الشركة تأكيدا على الدور الريادي الذي تلعبه زين في مجال خدمة المجتمع المحلي، اذ افتتحت الشركة المركز في ايار من العام الماضي ضمن احد المراكز التابعة لمؤسسة التدريب المهني الواقعة في الزرقاء ، حيث قامت الشركة بتجهيز المركز بالكامل وبكافة المعدات والأجهزة الحديثة من اجهزة الفحص والصيانة والاثاث بمواصفات عالية، الى جانب تزويد المركز بجميع المستلزمات الرئيسية واللازمة لضمان الكفاءة التدريبية العالية، التي شملت تدريب الشباب المنتسبين على أيدي خبراء ومختصين في مجال صيانة الأجهزة الخلوية .

وأضاف الجابر بأن استراتيجية زين تركز بشكل رئيسي على الشراكة مع القطاع العام في مواجهة التحديات الرئيسية التي تواجه الاقتصاد الوطني وهما الفقر والبطالة، مشيرا إلى أن مشغل التدريب الجديد يوفر التدريب والتأهيل اللازم للأيدي العاملة بهدف رفع كفاءاتهم وقدراتهم وإنتاجيتهم بما ينعكس ايجابياً على تحسين المستوى المعيشي لديهم من خلال حصولهم على فرص عمل تكون مجدية ماديا.

من جانبه قال مدير عام مؤسسة التدريب المهني ماجد الحباشنة بأن هذا المشغل يشكل تجسيدا حقيقيا للتعاون بين المؤسسة و القطاع الخاص، مؤكدا حرص المؤسسة على تقديم البرامج التدريبية الملائمة وتوحيد الجهود مع القطاع الخاص للخروج بخطط تدريبية فعالة ومناسبة لاحتياجات سوق العمل بما فيها تطوير مهارات الاردنيين وقدراتهم الادائية وتمكينهم من اكتساب المهارات اللازمة للاحتراف والمرتبطة بسوق العمل مما يساهم في دفع عجلة التنمية وتوفير فرص عمل للشباب بما يتناسب وحاجات سوق العمل.

كما أشار الحباشنة الى تنفيذ مؤسسة التدريب المهني الى خطة لتطوير و تحسين ادائها و نوعية برامجها وزيادة قدرتها التنافسية و حصولها على الاعتمادية المطلوبة لتلبية متطلبات سوق العمل المحلي و الأقليمي و ذلك ضمن خطة تطوير و اصلاح شاملة لاعادة هيكلتها بالتعاون مع البنك الدولي و الاتحاد الأوروبي.

ويذكر بأن زين كانت قد خرجت الفوج الأول من منتسبي المركز في اذار الماضي ، حيث يساهم المركز بتوفير التدريب والتأهيل اللازم للأيدي العاملة بهدف رفع كفاءاتها وقدراتها وإنتاجيتها بما ينعكس ايجابياً على تحسين المستوى المعيشي للمتدربين وخلق فرص العمل للشباب الاردني وذلك مع تطور سوق الاتصالات في المملكة. وتتضمن الدورة ومدتها 3 شهور منهجا نظريا بالاضافة إلى جانب عملي سيكون الأساس في بناء مهارات حرفية تؤهل الخريجين إلى مزاولة المهنة حال تخرجهم. وقد تم تطوير منهاج دراسي خاص بهذا المركز وعقد دورات للمدربين الذين سيقوموا بتدريب الطلاب فيما بعد.

 

23 أيلول 2009

يمكنك تصفح موقع موبايلك النسخة الانجليزية الآن

تصفح دليل أدوات الذكاء الاصطناعي :

الذكاء الاصطناعي